Eine Claviculafraktur ist eine häufige Fraktur Fraktur Überblick über Knochenbrüche, die infolge eines Traumas auftritt. Das Trauma kann direkt oder indirekt sein und je nach Alterspopulation mit hoher (Hochrasanztraumata, Sportverletzungen) oder niedriger Energie (Sturz im hohen Alter) einhergehen. Die Klinik umfasst Schmerzen, die an der Clavicula (auch Schlüsselbein) lokalisiert sind, eine ggf. tastbare Fehlstellung und Krepitation über der Frakturlokalisation. Die Diagnose wird klinisch gestellt und durch geeignete bildgebende Diagnostik bestätigt. Oft kann die Therapie konservativ erfolgen, obwohl aufgrund aktueller Evidenz eine überlegene Heilung durch chirurgische Therapie diskutiert wird. Bei bestimmten Frakturgruppen ist ein chirurgischer Eingriff klar indiziert.
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Medizin ➜
Eine Claviculafraktur beschreibt eine Verletzung der Kontinuität des Knochengewebes der Clavicula (auch Schlüsselbein genannt). Sie gehört zu den sehr häufigen Frakturen und heilt im Allgemeinen komplikationslos aus.
Allman-Klassifikation der Claviculafraktur
Bild von Lecturio. Lizenz: CC BY-NC-SA 4.0Eine einfache Fraktur Fraktur Überblick über Knochenbrüche der medialen Clavicula würde folglich als 15.1A1 klassizifiziert werden.
Das grundlegende Prinzip aller Frakturen ist, dass der Knochen Knochen Aufbau der Knochen einer Belastung ausgesetzt wird, die seine Tragfähigkeit übersteigt und der Knochen Knochen Aufbau der Knochen seine strukturelle Integrität verliert. Jeder traumatische Mechanismus kann eine Fraktur Fraktur Überblick über Knochenbrüche verursachen, solange die übertragene kinetischen Energie groß genug ist.
Inferiore Ansicht der rechten Clavicula
Bild von BioDigital, bearbeitet von Lecturio
Anatomie der Schulter:
Darstellung der knöchernen und ligamentösen Verbindungen
Dislokationsmuster einer typischen Claviculafraktur:
Darstellung der Dislokation des proximalen Anteils der Clavicula nach oben durch den M. sternocleidomastoideus.
Klassifikation der distalen Claviculafraktur nach Neer
ACG (engl. AC joint): Acromioclaviculargelenk
Die Untersuchung einer Claviculafraktur hängt von der klinischen Situation ab, obwohl am häufigsten eine klassische Mittelschaftfraktur der Gruppe I vorliegt. Wenn die Fraktur Fraktur Überblick über Knochenbrüche im Zusammenhang mit einem Hochenergietrauma aufgetreten ist, kann es notwendig sein, eine gleichzeitige Untersuchung und Behandlung nach der Methode des Advanced Trauma Life Support (ATLS) durchzuführen. Am häufigsten ist dies bei Frakturen der Gruppe III indiziert, da diese mit Hochrasanztraumata assoziiert sind.
Die Diagnose wird zunächst klinisch gestellt und durch geeignete bildgebende Diagnostik ( Röntgen Röntgen Röntgen) bestätigt.
Röntgenbild des mittleren Drittels oder Mittelschafts mit Trümmerfraktur der Clavicula
Bild: „Comminuted Midshaft Clavicular Fracture“ von Keihan Shokouh H et al. Lizenz: CC BY 3.0
Röntgenbild des mittleren Drittels oder Mittelschafts, Fraktur der Clavicula mit akuter Verletzung des Plexus brachialis und Kompression der A. subclavia
Bild: „Plain x-ray showing midshaft clavicle fracture“ von Gill I et al. Lizenz: CC BY 3.0Bei Verdacht auf eine mögliche arterielle Verletzung (A. subclavia) stellt die Sonografie eine schnell verfügbare und einfach durchführbare Untersuchungsmethode dar.
Die überwiegende Mehrheit der Claviculafrakturen heilt ohne operativen Eingriff. Es können jedoch durch den Heilungsprozess Komplikationen auftreten und die Pseudarthrosen entstehen. Die endgültige Behandlung hängt von der Art der Fraktur Fraktur Überblick über Knochenbrüche ab und wird oft nach Konsultation durch Orthopäd*innen durchgeführt. Bei wenigen Claviculafrakturen mit begleitendem Pneumothorax Pneumothorax Pneumothorax oder Gefäßverletzungen können thorakale oder vaskuläre Eingriffe erforderlich sein.
Frakturen der Gruppe I (mittleres Drittel):
Frakturen der Gruppe II (distales Drittel):
Frakturen der Gruppe III (mediales Drittel):
Konservative Behandlung von Schlüsselbeinfrakturen:
A. Rucksackverband
B. Einfache Armschlinge
Aktuell wird diskutiert, ob es eine Überlegenheit der chirurgischen Therapie bei nicht dislozierten Frakturen gegenüber der konservativen Therapie in Bezug auf die Heilung gibt.
Chirurgische Reposition einer Claviculafraktur:
Offene Reposition und Plattenosteosynthese
Postoperatives Röntgen:
Kirschner-Draht-Fixierung bei Claviculafraktur im mittleren Drittel
Postoperatives Röntgen:
Kallusbildung der frakturierten Clavicula nach Fixierung mittels Platte und Schrauben
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Simon Veiser beschäftigt sich seit 2010 nicht nur theoretisch mit IT Service Management und ITIL, sondern auch als leidenschaftlicher Berater und Trainer. In unterschiedlichsten Projekten definierte, implementierte und optimierte er erfolgreiche IT Service Management Systeme. Dabei unterstützte er das organisatorische Change Management als zentralen Erfolgsfaktor in IT-Projekten. Simon Veiser ist ausgebildeter Trainer (CompTIA CTT+) und absolvierte die Zertifizierungen zum ITIL v3 Expert und ITIL 4 Managing Professional.
Dr. Frank Stummer ist Gründer und CEO der Digital Forensics GmbH und seit vielen Jahren insbesondere im Bereich der forensischen Netzwerkverkehrsanalyse tätig. Er ist Mitgründer mehrerer Unternehmen im Hochtechnologiebereich, u.a. der ipoque GmbH und der Adyton Systems AG, die beide von einem Konzern akquiriert wurden, sowie der Rhebo GmbH, einem Unternehmen für IT-Sicherheit und Netzwerküberwachung im Bereich Industrie 4.0 und IoT. Zuvor arbeitete er als Unternehmensberater für internationale Großkonzerne. Frank Stummer studierte Betriebswirtschaft an der TU Bergakademie Freiberg und promovierte am Fraunhofer Institut für System- und Innovationsforschung in Karlsruhe.
Sobair Barak hat einen Masterabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen absolviert und hat sich anschließend an der Harvard Business School weitergebildet. Heute ist er in einer Management-Position tätig und hat bereits diverse berufliche Auszeichnungen erhalten. Es ist seine persönliche Mission, in seinen Kursen besonders praxisrelevantes Wissen zu vermitteln, welches im täglichen Arbeits- und Geschäftsalltag von Nutzen ist.
Wolfgang A. Erharter ist Managementtrainer, Organisationsberater, Musiker und Buchautor. Er begleitet seit über 15 Jahren Unternehmen, Führungskräfte und Start-ups. Daneben hält er Vorträge auf Kongressen und Vorlesungen in MBA-Programmen. 2012 ist sein Buch „Kreativität gibt es nicht“ erschienen, in dem er mit gängigen Mythen aufräumt und seine „Logik des Schaffens“ darlegt. Seine Vorträge gestaltet er musikalisch mit seiner Geige.
Holger Wöltje ist Diplom-Ingenieur (BA) für Informationstechnik und mehrfacher Bestseller-Autor. Seit 1996 hat er über 15.800 Anwendern in Seminaren und Work-shops geholfen, die moderne Technik produktiver einzusetzen. Seit 2001 ist Holger Wöltje selbstständiger Berater und Vortragsredner. Er unterstützt die Mitarbeiter von mittelständischen Firmen und Fortune-Global-500- sowie DAX-30-Unternehmen dabei, ihren Arbeitsstil zu optimieren und zeigt Outlook-, OneNote- und SharePoint-Nutzern, wie sie ihre Termine, Aufgaben und E-Mails in den Griff bekommen, alle wichtigen Infos immer elektronisch parat haben, im Team effektiv zusammenarbeiten, mit moderner Technik produktiver arbeiten und mehr Zeit für das Wesentliche gewinnen.
Frank Eilers ist Keynote Speaker zu den Zukunftsthemen Digitale Transformation, Künstliche Intelligenz und die Zukunft der Arbeit. Er betreibt seit mehreren Jahren den Podcast „Arbeitsphilosophen“ und übersetzt komplexe Zukunftsthemen für ein breites Publikum. Als ehemaliger Stand-up Comedian bringt Eilers eine ordentliche Portion Humor und Lockerheit mit. 2017 wurde er für seine Arbeit mit dem Coaching Award ausgezeichnet.
Yasmin Kardi ist zertifizierter Scrum Master, Product Owner und Agile Coach und berät neben ihrer Rolle als Product Owner Teams und das höhere Management zu den Themen agile Methoden, Design Thinking, OKR, Scrum, hybrides Projektmanagement und Change Management.. Zu ihrer Kernkompetenz gehört es u.a. internationale Projekte auszusteuern, die sich vor allem auf Produkt-, Business Model Innovation und dem Aufbau von Sales-Strategien fokussieren.
Leon Chaudhari ist ein gefragter Marketingexperte, Inhaber mehrerer Unternehmen im Kreativ- und E-Learning-Bereich und Trainer für Marketingagenturen, KMUs und Personal Brands. Er unterstützt seine Kunden vor allem in den Bereichen digitales Marketing, Unternehmensgründung, Kundenakquise, Automatisierung und Chat Bot Programmierung. Seit nun bereits sechs Jahren unterrichtet er online und gründete im Jahr 2017 die „MyTeachingHero“ Akademie.
Als akkreditierter Trainer für PRINCE2® und weitere international anerkannte Methoden im Projekt- und Portfoliomanagement gibt Andreas Ellenberger seit Jahren sein Methodenwissen mit viel Bezug zur praktischen Umsetzung weiter. In seinen Präsenztrainings geht er konkret auf die Situation der Teilnehmer ein und erarbeitet gemeinsam Lösungsansätze für die eigene Praxis auf Basis der Theorie, um Nachhaltigkeit zu erreichen. Da ihm dies am Herzen liegt, steht er für Telefoncoachings und Prüfungen einzelner Unterlagen bzgl. der Anwendung gern zur Verfügung.
Zach Davis ist studierter Betriebswirt und Experte für Zeitintelligenz und Zukunftsfähigkeit. Als Unternehmens-Coach hat er einen tiefen Einblick in über 80 verschiedene Branchen erhalten. Er wurde 2011 als Vortragsredner des Jahres ausgezeichnet und ist bis heute als Speaker gefragt. Außerdem ist Zach Davis Autor von acht Büchern und Gründer des Trainingsinstituts Peoplebuilding.
Wladislaw Jachtchenko ist mehrfach ausgezeichneter Experte, TOP-Speaker in Europa und gefragter Business Coach. Er hält Vorträge, trainiert und coacht seit 2007 Politiker, Führungskräfte und Mitarbeiter namhafter Unternehmen wie Allianz, BMW, Pro7, Westwing, 3M und viele andere – sowohl offline in Präsenztrainings als auch online in seiner Argumentorik Online-Akademie mit bereits über 52.000 Teilnehmern. Er vermittelt seinen Kunden nicht nur Tools professioneller Rhetorik, sondern auch effektive Überzeugungstechniken, Methoden für erfolgreiches Verhandeln, professionelles Konfliktmanagement und Techniken für effektives Leadership.
Alexander Plath ist seit über 30 Jahren im Verkauf und Vertrieb aktiv und hat in dieser Zeit alle Stationen vom Verkäufer bis zum Direktor Vertrieb Ausland und Mediensprecher eines multinationalen Unternehmens durchlaufen. Seit mehr als 20 Jahren coacht er Führungskräfte und Verkäufer*innen und ist ein gefragter Trainer und Referent im In- und Ausland, der vor allem mit hoher Praxisnähe, Humor und Begeisterung überzeugt.