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Einführung in die Personalentwicklung

Von Markus Edenhauser

Neben der Definition von Personalentwicklung geht es auch darum, einen guten Überblick über diese Disziplin zu bekommen. Des Weiteren wird eine Abgrenzung zu Organisationsentwicklung und Coaching vorgenommen und die möglichen Zielgruppen definiert.

Inhalte

Einführung in die Personalentwicklung (PE)	03:49
Kursaufbau und andere Lehrmeinungen	01:21
Überblick über die Disziplinen der Personalentwicklung	04:17
Begriffsabgrenzung: Organisationsentwicklung, Personalentwicklung und Coaching	05:04
Zielgruppen in der Personalentwicklung	02:36

Quiz zum Kurs „Einführung in die Personalentwicklung“

Details

Enthaltene Vorträge: 5
Laufzeit: 0:17 h
Enthaltene Quizfragen: 5
Enthaltene Lernmaterialien: 2

Dozenten des Kurses Einführung in die Personalentwicklung

Markus Edenhauser

Markus Edenhauser, MA MSc, Jahrgang 1985, lebt mit seiner Partnerin in Tirol/Österreich. Seine berufliche Laufbahn startete er als Werkmeister für Elektrotechnik. Danach folgte ein Studium für Wirtschaftsinformatik und ein psychosoziales Studium zum systemischen Coach und Personalentwickler. In diesen Sektoren bringt er über 15 Jahre branchenübergreifende Erfahrung mit.
Als Führungskraft und Coach kann er mehr als 4.000 Trainings- und Beratungsstunden verzeichnen. Er veröffentlicht zu den Themen systemisches Coaching und Arduino-Entwicklung fortwährend Fachbücher wie auch Online-Kurse. Gerade aufgrund der interdisziplinären Expertise ist Markus Edenhauser als Consultant, Coach oder als Trainer vor Ort wie auch in Online-Kursen der richtige Ansprechpartner.

Rezensionen

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